Leitungssupervision 

Im Berufsalltag gibt es auch herausfordernde Situationen im Team oder mit einzelnen Mitarbeitern*innen. Hier haben Sie die Möglichkeit als Führungskraft über die täglichen Herausforderungen und Probleme zu reflektieren und nach neuen Handlungsmöglichkeiten zu suchen. Sie beugen dadurch eigenen Überlastungssituationen vor und treten im Team klarer und orientierter auf und tragen zu einer ausgeglicheneren Arbeitsatmosphäre bei.

Herausforderungen und Probleme werden in einer offenen und vertrauensvollen Atmosphäre besprochen und es wird gemeinsam nach Lösungen gesucht. 

 Fallsupervision

In der Arbeit mit Klienten*innen kann es zu Situationen kommen, die einen persönlich und professionell fordern. Im Gespräch analysieren und reflektieren wir konkrete einzelne Fälle/Herausforderungen aus verschiedenen Perspektiven und überlegen gemeinsam ein weiteres fachliches Vorgehen. Es werden Lösungsmöglichkeiten und konkrete Handlungsstrategien erarbeitet.
Hier können auch die eigene Rolle, der Verantwortungsbereich und das, was Klienten*innen in Ihnen ggf. auslösen, reflektiert und dadurch Ihr professionelles Handeln verbessert werden.